Katru šīs lapas vienumu izvēlējās House Beautiful redaktors. Mēs varam nopelnīt komisiju par dažām precēm, kuras jūs izvēlaties iegādāties.
Kā priekšsēdētājs Melno interjera dizaineru tīkls (BIDN), Keia McSwain cenšas dažādot dizaina pasauli, izcelt sava tīkla 200 talantīgo dizaineru darbu un, pats galvenais, radīt viņiem iekļaujošu kopienu. Pats Makšvins, pieredzējis dizaineris, ir ticis cauri cīkstonim, kad runa ir par melnādaino mākslinieku ne tik viesmīlīga nozare - pieredze, kas viņu iedvesmojusi radīt rokasgrāmatu dizaina pasaulei labāk.
Keia McSwain
BlDN's Instagram konts parasti ir krāsains grandiozu interjeru montāža, kas atspoguļo tīkla talantu. Bet šomēnes konts kļuva melns, jo BIDN uzsāka sociālo mediju kampaņu, mudinot nozari pārdomāt un pārveidot savas darbības. Apskatiet tās plūsmu, un jūs redzēsit vairākus aicinājumus veikt izmaiņas. Viena ziņa, Dizaineru sabiedrotās saraksts “Kā”, kas piedāvā desmit veidus, kā palīdzēt melnādaino dizaineru atbalstam, nozarē ātri nonāca vīrusu tirgū. Kāpēc? Tā kā kā nozare mēs esam neveiksmīgi pārējiem melnajiem radošajiem, un ir pienācis laiks to labot.
Makveins skaidro, ka šis saraksts ir vispārīgs konspekts par to, ar ko melnie radošie darbinieki saskaras darbā. Tajā ir apvienots “tas, ko mēs visi vienā vai otrā līmenī esam pauduši, kā rīkoties interjera dizaina nozarē. Es domāju, ka mēs visi kaut kādā veidā, formā vai veidā, esam pieredzējuši divus vai vairākus no šiem mikroagresijām. "
Saraksts sākas ar vienkāršu punktu: "Apturēt krāsu neredzamību." BIDN dalībnieki vēlas redzēt kaut ko citu, nevis viņa ādas toni. Citi punkti mudina sabiedrotos sākt šīs nepatīkamās sarunas par rasismu ar saviem kolēģiem un atkārtot izstāžu zāles patiesībā sazinieties ar melnajiem māksliniekiem. Turklāt BIDN aicina organizācijas, kas nav melnādainas organizācijas, apsvērt iespēju sadarboties ar melnbalsojošām organizācijām (piezīme: BIDN nav tikai melnais tīkls, un tas sveic visus dažādu krāsu dalībniekus, ja vien viņi to atbalsta misija).
Šis saturs tiek importēts no Instagram. Varbūt to pašu saturu var atrast citā formātā vai arī varat atrast vairāk informācijas viņu vietnē.
Skatiet šo ziņu vietnē Instagram
Šorīt mēs izdarījām lietu. Mēs sadarbojāmies ar citiem pārsteidzošiem uzņēmumiem un uzsācām kampaņu, kas palīdz apkarot rasismu interjera dizaina nozarē. • Tāpat kā daudzi no jums, mēs pilnībā apzināmies, ka kādu laiku cīnāmies par šo cīņu, bet ŠODIEN mēs esam kopā ar pārmaiņām. Vairs nekādu attaisnojumu. Mazāk runājiet vairāk dariet! • Mēs esam pateicīgi par mūsu sabiedroto šodienas atbalstu un lūdzam, lai jūs turpinātu dalīties ar jūsu atbalstu “Dizaineru sabiedrotā kā” un @naacp, kad mēs strādājam, lai izbeigtu cīņu par taisnīgumu. • Mums ar jūsu palīdzību izdosies padarīt mūsu nozari par labāku vietu! Jā, mēs to esam rīkojuši 10 gadus, bet ŠODIEN mēs redzam izmaiņas! • Mēs pateicamies par jūsu atbalstu, solidarizējoties par pārmaiņām mūsu kopienā! Lūdzu, ziedojiet saitē Mūsu Bio. #athome #intheworkplace #nojusticenopeace #bidnally #blacklivesmatter #standup #blackdesignersmatter #speakup #change #blm #whiteprivelege #bidn #whitefragility # bidn2020 #timeforchange #naacp #blacklives #service #pullup #blackhistorymonth #lesstalk #taintedsystem #silenceisconsent #accountability #beheard #blackalliesmatter #nowornever #blackintherdesignersnetwork #trevolūcija tiks ieraudzīta
Ziņa, kuru kopīgoja Melnie interjera dizaineri (@blackinteriordesignersnetwork) ieslēgts
Sarakstā arī aicināts palielināt iespējas Melnas reklāmas, kas ir ekspertu paneļu sastāvdaļa. Kā skaidro Makveina, viņas sabiedrībā visbiežāk tiek runāts, lai runātu “par dažādību un to, kas šajā nozarē patīk būt melnam”. Tomēr Melnajiem dizaineriem ir daudz vairāk ko teikt - nemaz nerunājot par to pašu kompetenci kā viņu baltiem kolēģiem, lai iesvērtu smago dizainu tēmas.
Šis saraksts ir dziļāks par punktiem, kas skar dizaina diskriminācijas dziļās saknes. Izskaidrot punktu "Pārtrauciet salīdzināt savu iepirkšanās pieredzi ar melnādaino cilvēku pieredzi " Makveinsa piedāvā hipotētisku scenāriju: Ja viņa ieiet polsterējuma veikalā, pastāv iespēja, ka darbinieki varētu viņu neapsveikt vai pajautāt, vai viņai ir vajadzīga palīdzība. "Tas ir noticis," viņa saka. “Viņi neceļas. Viņi nesaka sveiki. Nekas. ES aizeju. Tas ir kā es nekad tur nebiju. Viņi pat nesaka.
Kaut arī baltais dizainers varētu apgalvot, ka tas pats ir noticis ar viņiem, un tāpēc pieredze izriet no rupjības, nevis rasisma, pastāv atšķirība pasaules uzskatā, kas ļauj domāt par balto dizaineri ka. Melnajiem dizaineriem Makveinsa skaidro: "Tas izriet no mikroagresijas, iedvesmas, ka esmu tur un man nav naudas, ko tērēt. Darbinieks; tāpēc uzskata, ka viņi tērē savu laiku, pārņemot pieklājību pret mani un darot savu darbu. "
Vēl viens svarīgs punkts sarakstā: “Pārtrauciet diskriminējošu minimālo konta piesaisti.” Makveins norāda, ka afroamerikāņiem var būt vairāk sliktu kredītu un parādu, neskatoties uz to "Statistika liecina, ka melnādainie maksā rēķinus un kredītkartes." (Atkal tas izriet no sistēmiskas diskriminācija). Šīs spekulācijas ir izraisījušas pārdevējus un uzņēmumus, lai palielinātu kontu minimumu, kas negodīgi izslēdz dizainerus ar mazāku budžetu. "Viņi sāka radīt mazus šķēršļus, lai cilvēki varētu atvērt savus kontus, un tāpēc viņi ir lieliski un radoši darot to, ko viņi dara," saka Makveins,
McSwain arī atzīmē, ka, neskatoties uz melno dizaineru sliktu izturēšanos, nozare gūst labumu no viņu kultūras. “Āfrikas dizaina estētika šobrīd mūsu industriju pārpludina diezgan daudz,” viņa uzsver. Dekorācijas elementi, piemēram, Bamileke izkārnījumi, Senegālas pērlītes, strausa olu centrāles un citi, ne vienmēr tiek attiecināti uz Āfrikas kultūru, bet gan piesaistīti kā “pasaulīgi”, atzīmē Makveinsa.
"Tātad tagad jums ir šī ideja, ka baltie dizaineri sāka visu tendenci," saka Makveins. "Bet nē - viņi neuzsāka tendenci. Tendence jau bija, bet šī tendence tika ņemta vērā. Tendence tika nozagta. Un šī tendence tika atjaunota. Un dizaineri, kas nav melnādaini, gūst labumu no tā. "
Šī dizaineru prakse piesavināties melno kultūru iedvesmoja BIDN viedokli "Pārtrauciet virzīt Eurocentric dizainu kā dizaina projektu." Baltie dizaineri bieži vien ir aiz melnās mākslas, kas uznirst klientu mājās. Baudīt melno mākslu nav nekā slikta, saka Makveinsa, taču viņa atzīmē, ka "kad melnajiem dizaineriem ir tikai melnā māksla, tā ir problēma". Klienti izvēlas baltos dizainerus, kuri var radīt “pasaulīgos” dizainus, nevis melnos dizainerus, kuri var kurēt autentiskus interjerus, kas atspoguļo (tikmēr šie dizainparaugi tiek uzskatīti par “pasaulīgiem” vai “eksotiskiem”, jo dizaina industrija izmanto Eiropas dizainu kā standartu vai noklusējuma). Makveina atgādina, ka savas karjeras laikā viņa vērojusi, kā nozares profesionāļi izjoko savu "pārāk melno" darbu.
Viņa arī norāda uz melno dizaineru cerībām visu to paveikt soli. “Es nāku, es veidoju. Un man ir jābūt jaukam melnādainam cilvēkam, kad tu mani pārlaidi " viņa saka.
Kopā ar dizaineri Ally How-To McSwain vēlas, lai nozares pārstāvji, kas nav melni, pastiprinātu līdzīgas pieredzes iegūšanu. "Vienīgais ceļš, pa kuru mēs nonāksim, ir kopā ar jums," viņa saka. Un, lai arī šī pieredze melnajiem dizaineriem nav nekas jauns, valstij paužot jaunu norisi ar rasismu, Makveins cer, ka tā var kalpot par iespēju reālām pārmaiņām. "Ja jūsu iemesls [par to, ka neesat sabiedrotais] ir tas, ka jūs nezināt, tas ir iemesls, kāpēc mēs to izdarījām," viņa skaidro. "Mēs izveidojām šīs lodes, lai turpinātu izglītību. Mēs vēlamies, lai jūs rīkotos. Tas vairs nav uz mums. Tas ir uz jums. "
Lai parādītu savu atbalstu uzņēmumam BIDN, varat ziedot šeit. Jūs varat arī atkārtoti kopīgot Instagram ziņu palīdzēt cirkulēt tīkla punktiem. Bet labākais, ko jūs varat darīt, ir labāk.
Izpildiet House Beautiful on Instagram.
Šo saturu izveido un uztur trešā puse, un tas tiek importēts uz šo lapu, lai palīdzētu lietotājiem sniegt savas e-pasta adreses. Jūs, iespējams, atradīsit vairāk informācijas par šo un līdzīgu saturu vietnē piano.io.
Šo komentēšanas sadaļu ir izveidojusi un uztur trešā puse, un tā ir importēta šajā lapā. Jūs, iespējams, varēsit atrast vairāk informācijas viņu vietnē.